黃金法則 76條 ( 59 )

        「第三十條法則：第一印象效應」

        ＜法則運用：當心不修邊幅，讓你痛失良機＞

        總統林肯選閣員，有一位他的好朋友引薦了一位人才給他，林肯約見了這個人，事後打電話告訴這位朋友，他不想用這個人，理由是這個人不修邊幅，邋邋遢遢，林肯不喜歡他。那麼英明偉大的總統，怎麼也是以貌取人的呢？那位朋友也責怪林肯，再三說這個人有真才實學。但林肯說：「如果總統接見他，他都不能修飾一下自己，又怎能期望他能做好大事？」

        林肯這樣大度和寬容的總統都是以貌取人，我們不能忽視自己給人的「第一印象」是多麼重要。

        我們應明白：千里馬常有，但伯樂不常有，不能忽略自己給人的第一印象。

        我們自己在取用人材時，卻不要太受「第一印象」左右，要了解對方的內涵和能力。

        「金玉」在外很重要，當然我們還應提升自己，讓自己「良絮」其中。

        路遙知馬力，瞭解人是很難的事。